close
Мы угадали?
close
Выберите ваш регион

Решаем простые и комплексные задачи в области юридического
консультирования, лицензирования деятельности и получения допусков СРО.

В НАШЕЙ БАЗЕ БОЛЕЕ 1000 ОРГАНИЗАЦИЙ!
Подробную информацию уточняйте у наших менеджеров!

founded
yurist-konsultant
Консультант в городе Озерск

в будние с 9 до 19

Смена генерального директора в ООО в Озерске

skidki

Любая коммерческая организация или производственное предприятие имеют генерального директора — основная руководящая фигура, несущая ответственность за принятые решения, результаты работы, сохранность имущества и ведение хозяйственно-производственной деятельности. В ее обязанности входит: делегирование полномочий, контроль и организация работы, формирование эффективного взаимодействия всех подразделений, стратегическое планирование реализации проектов и развития компании, обеспечение эффективного документооборота и пр. Если руководитель ответственен и способен справиться с нагрузкой (обязанностями), предприятие развивается, приносит прибыль. В противном случае — несет убытки. Чтобы не ввязываться в длительную процедуру закрытия (ликвидации) предприятия, разумнее заменить главную руководящую фигуру. Официально смена директора в соответствии с законодательными требованиями проводится в течение 5суток. После новый руководитель может незамедлительно приступать к работе.

Нашей компанией «ДжиАр Консалтинг» грамотно и быстро будет проведена смена генерального директора в налоговой службе с оформлением пакета документов под ключ. Решение всех организационных и бюрократических вопросов возьмут на себя наши юристы. У нас невысокие цены, бесплатные консультации и быстрая регистрация изменений в ЕГРЮЛ.Смена генерального директора.jpg

Почему может потребоваться смена генерального директора?

Убыточность предприятия — не единственная причина, по которой учредители принимают решение о замене руководящей фигуры. Есть и другие:

  • увольнение предыдущего гендиректора из-за некомпетентности, халатности и т.д.;
  • ухудшение состояния здоровья действующего руководителя, его смерть;
  • продажа компании (новые владельцы хотят поставить своего человека);
  • завершение трудового договора (смена директора оформляется, если кандидат не хочет продолжения сотрудничества);
  • смена жизненных приоритетов действующего руководителя и др.

Причины переоформления могут быть различны. Процедура не запрещена законом, имеет определенный порядок и требует его строгого соблюдения. Ее сложности связаны с необходимостью предусмотреть целый ряд нюансов при подготовке документов и регистрации нового лица в налоговой службе. При несоблюдении порядка действий или ошибках в документах смена директора в ООО или организации другой правовой формы не регистрируется. Налоговая инспекция выносит решение об отказе по заявлению, что потребует пройти процедуру переоформления руководящего лица повторно. Помощь юристов с опытом свыше 5лет сводит риски к нулю, экономит время и средства. Но главное преимущество — вам не надо вникать в тонкости оформления и подачи пакета бумаг на перерегистрацию гендиректора. Всю работу наши специалисты возьмут на себя.

Какими законами регулируется смена директора в коммерческих организациях?

Действующего генерального руководителя ООО может сменить любое иное лицо, отвечающее требованиям. Перерегистрацию инициирует заявление на увольнение по собственному желанию или решение учредителей. Алгоритм действий и саму процедуру регулируют следующие законы РФ:

  • ФЗ№14 от 1998года — смена директора, порядок принятия решения;
  • статьи 278 и 280ТКРФ контролирующий алгоритм расторжения трудового договора;
  • статьи 181.2 и 67.1ГКРФ об оформление протоколов заседаний учредителей;
  • ФЗ№ 129 от 2001года регулирующий порядок подачи данных на внесение изменений в ЕГРЮЛ.

При сборе и оформлении документов надо придерживаться форм подачи и сроков. Имя новой руководящей фигуры должно отражаться после переоформления во всей документации компании, отчетах, письмах и актах, которые сдаются в государственные органы. Поэтому обязательно проводится регистрация смены директора ООО в налоговой службе с занесением данных в ЕГРЮЛ. Новое руководящее лицо компании должно отвечать следующим требованиям:

  • Высшее образование (соответствует виду деятельности ООО).
  • Стаж работы на руководящей должности — минимум 3-5лет.
  • Стаж работы по профилю работы ООО — от 2лет (смена директора фиксируется при полном соответствии кандидата требованиям).
  • Знание законодательно-нормативных актов.
  • Владением иностранными языками, ПК.

Это лишь основные требования к кандидату. Могут выдвигаться и дополнительные. Например, если смена генерального директора проводится в компании, занимающейся разными видами деятельности. Учредители имеют право выдвигать требования, связанные с профильной работой фирмы. При несоответствии кандидата требованиям налоговая служба выносит решение об отказе в перерегистрации. Юристы нашей компании выполнят проверку кандидата, оформят и соберут документы, сопроводят все этапы процедуры под ключ. При необходимости мы поможем поменять (пройти регистрацию) юридический адрес предприятия.

С чего начинается смена директора компании?

Самостоятельная смена генерального директора должна начинаться с рассмотрения состава учредителей фирмы — единственный учредитель или их несколько. Во втором случае потребуется созвать собрание, и провести голосование. Итоги последнего отражаются в протоколе. Юристы нашей компании детально объяснят, как проходит смена генерального директора, перечислят этапы процедуры:Сменить генерального директора.jpg

  • Подготовка документа по форме Р13014.
  • Регистрация внесенных изменений в налоговой службе.
  • Полное переоформление документации внутри предприятия.
  • Информирование партнеров, контрагентов, банков.
  • Получение выписки из ЕГРЮЛ.

Основная сложность, с которой сопряжена смена директора, — подача бумаг по юридическим нормам (утвержденным формам). Например, при составлении протокола указывают полные данные ООО, дату и место принятия решения, контактные и паспортные данные учредителя (учредителей), дату и причину увольнения действующего гендиректора. Документ также должен содержать дату вступления в должность нового лица, сроки трудового контракта. Если учредителей несколько, в протокол добавляют сведения о председателе, лице, подсчитывающем голоса, и секретаре. Указывают не согласных с общим решением, результаты голосования по каждому пункты. Затем оформляют форму Р13014. Все нюансы неподготовленному человеку учесть крайне сложно. Поэтому самостоятельная смена генерального директора в ООО в 89% случаев завершается отказом. Наши юристы сведут риски к нулю.

Заявление Р13014

Форма под номером Р13014 — заявление в инспекцию, подтверждающее необходимость внесения изменений. До ноября 2020года смена генерального директора проводилась по подаче заявлений по форме Р14001 и Р13001. С 25ноября их не принимают в налоговой службе. Действует новый образец. При заполнении и подаче потребуется:

  • заверенная у нотариуса подпись заявителя (возможна электронная подача заявления, тогда бумага подписывается ЭЦП);
  • уставные документы фирмы, ИНН и ОГРН (иногда выписка из ЕГРЮЛ) — без бумаг нотариус не заверит заявление;
  • заполнить титульный лист формы с указанием причины подачи бумаги, полных сведений о форме;
  • заполнить Лист И — сведения на действующего и нового гендиректора (смена директора оформляется при наличии двух экземпляров листа);
  • заполнить пункт №1 «титулки» — внесение правок в устав, в ЕГРЮЛ (при условии, что данные о гендиректоре прописаны в уставе);
  • заполнить пункт №2 «титулки» — подтверждение необходимости внести правки о форме в ЕГРЮЛ (при условии, что уставные документы не содержит сведение о действующем руководителе);
  • заполнить Лист Н — сведения о заявителе (новая руководящая фигура или его представитель).

Без корректно поданной бумаги по форме 13014 смена директора не будет осуществлена. Налоговая инспекция не примет пакет документов. Процедуру придется проходить повторно. Чтобы избежать задержек, воспользуйтесь услугами нашей компании. Мы знаем все нюансы процедуры, помогли сменить руководителя 340компаниям разной правово-организационной формы.

Смена директора и действия перед подачей заявления

Официальная смена директора начинается с увольнения уже действующего. Руководитель фирмы — наемный работник. Даже в том случае, если в его качестве выступает единственный учредитель ООО. Полномочия руководителю передаются после решения собственников и подписания трудового договора. Поэтому расторжение последнего должно быть пройдено официально. При этом приказы об увольнении действующего и принятии нового руководящего лица лучше датировать одним днем, чтобы исключить пересечение полномочий или не оставить ООО без директора.

Далее смена генерального директора в ООО требует:

  • оформления новой редакции устава;
  • составления листа изменений к уставной документации.

Подготовка документов нужно в случае, если в уставе прописаны данные о гендиректоре или параллельно вносятся изменения, касающиеся самой организации. После регистрации правок старый устав перестает быть действительным.

Официальная смена директора — правила подачи бумаг в налоговую

Портфель документов подается в налоговую инспекцию в следующие 3суток после принятия решения о том, что ООО необходима смена директора на более компетентного. Сроки оговорены законодательно. Их пропуск грозит не только отказом, но и административным штрафом. Поэтому оперативность подачи бумаг крайне важна. Дополнительно уведомлять ФСС, ПФР и ФОМС не надо.

смена директора в ооо.jpg

Чтобы смена директора предприятия прошла официально, надо подать:

  • Форму Р13014 или решение единственного учредителя (протокол).
  • Свидетельство о государственной регистрации предприятия (копия).
  • Лист изменений к уставу или измененный устав.
  • Паспорт нового генерального директора (копия страниц с пропиской, персональными данными).
  • ИНН назначенного руководителя на смену (копия).
  • Квитанцию об уплате государственной пошлины.

Если смена генерального директора проводится самостоятельно, то подать пакет бумаг можно через нотариуса или онлайн сервис налоговой службы, используя электронную цифровую подпись. Можно лично обратиться в местное отделение ФНС или воспользоваться услугами МФЦ. При личной занятости документы допустимо отправить по почте ценным письмом и описью.

В какие сроки произойдет смена генерального директора в ООО?

Регистрация правок в ФНС займет от 5 до 7дней. Обычно самостоятельная подготовка портфеля бумаг занимает от 1 до 3дней. Государственная налоговая служба будет рассматривать заявление в течение 5рабочих дней. Сроки регламентированы ФЗРФ. Еще 1день уйдет на получение в инспекции документов, подтверждающих, что смена директора прошла официально. Юристы компании «ДжиАр Консалтинг» сократят сроки до 3дней.

Информирование об изменениях

Регистрация правок накладывает на новую руководящую фигуру дополнительную обязанность. Генеральному директору потребуется выполнить следующие действия:

  • Проинформировать банковские структуры о том, что осуществлена смена директора. Доказательную базу составляют — копия уведомления о регистрации правок, выписка из ЕГРЮЛ, решение единственного учредителя или протокол собрания, приказ о назначении нового руководящего лица. В банке стоит уточнить запрашиваемый пакет бумаг. Часто финансово-кредитные организации требуют предоставления ОГРН и ИНН предприятия, устав. Также в обязательном порядке предоставляется карточка с образцами подписей нового действующего лица.
  • Проинформировать партнеров и инвесторов о том, что смена директора прошла успешно. Законодательной базой РФ данный пункт не предусмотрен. На этом этапе процедуры в силу вступают законы деловой и профессиональной этики. Согласно им, новому гендиректору стоит поприветствовать от своего имени инвесторов, партнером. Рекомендуется организовать электронную рассылку, чтобы избежать недопонимания.

Регистрация правок подтверждается выдачей Листа о записи ЕГРЮЛ. Документ инспекция направляет в электронном виде на адрес e-mail, указанный в заявлении. При необходимости можно направить запрос (через нотариуса или МФЦ) на выдачу Листа в бумажном виде. Пользуясь услугам нашей компании, вы не тратите время на самостоятельную подачу запросов. Все нюансы процедуры наши юристы согласовывают предварительно.

Полномочия руководителя, если смена генерального директора еще не отображена в ЕРГЮЛ

Недостаточно знать, как поменять генерального директора в ООО, нужно еще учитывать ряд нюансов. Согласно ФЗРФ от 2001года №129, в ЕГРЮЛ обязательно должна быть отражена информация о лице, получившем право действовать от имени юридического лица. Но при этом в законодательстве нет строгих ограничений, указывающих на возникновение полномочий только после регистрации данных в реестре. Пока идет смена генерального директора, назначенная личность может выполнять свои обязанности (вступает в права с момента назначения).

Но при этом:

  • учредительные документы вступают в силу только после их регистрации;
  • сведения о руководящей фигуре можно не вносить в Устав;
  • ФЗРФ№14 от 1998года не оговаривает, что новое лицо должно приступить к выполнению обязанностей не ранее, чем будет официально завершена смена директора предприятия;
  • перезаключать подписанные договора нет необходимости.

Если процедура переоформления руководящей фигуры вызывает много вопросов, позвоните нашему юристу. Он даст консультацию, рекомендации или пройдет перерегистрацию за вас.

Преимущества обращения в компанию «ДжиАр Консалтинг»

Если ООО или фирме иной правово-организационной формы предстоит смена генерального директора, а у вас нет времени на сбор и подачу бумаг, позвоните в нашу компанию. Мы — команда профессионалов с опытом работы свыше 15лет. Оказываем услуги конфиденциально, гарантируем сжатые сроки и разумные цены.

Мы:

  • работаем быстро без нарушения законодательных требований;
  • предлагаем открытые и честные взаимоотношения;
  • гарантируем качество, результат;
  • работаем индивидуально с каждым клиентом;
  • предлагаем полное юридическое сопровождение.

Позвоните менеджеру, чтобы узнать, сколько будет стоить смена директора с нашей помощью, как происходит процедура регистрации правок.

Стоимость регистрации смены гендиректора

Звоните или оставляйте свой номер в форме внизу страницы. Мы проконсультируем вас вне зависимости от вашего местоположения и часового пояса.

Название услуги Сроки Цена (руб.) Описание
Пакет «Эконом» Подготовка и согласование документов - 1-2 рабочих дня 2 000 Мы подготовим документы, чтобы вы самостоятельно заверили их у нотариуса и зарегистрировали в ФНС.
Пакет «Под ключ» Подготовка и согласование документов - 2-3 рабочих дня
Регистрация новых данных в налоговой службе - 5 рабочих дней
3 500

Мы подготовим документы, после чего заверим и зарегистрируем их по доверенности. От вас требуется только присутствие у нотариуса в сопровождении нашего сотрудника.

Важно: нотариальные расходы в стоимость услуг не включены.

Необходимые документы:

  • Копия свидетельства ОГРН
  • Копия свидетельства ИНН
  • Копия Устава организации;
  • Паспортные данные нового директора и всех участников общества.
Заявка на бесплатную консультацию
captcha
Обратный звонок RedConnect
ДжиАр Консалтинг Озерск Контакты:
Адрес: Озерск,
Телефон 1:+78005508956, Телефон 2:+74955043603, Электронная почта: info@gr-consulting.ru